「適応」の検索結果: 2件
!個人・組織・制度をつなぐ -- 努力が報われない——そう感じたとき、たいていの人は「量が足りない」と思う。 でも本当の詰まりは、設計の断絶にある。 個人がどれだけ学びを再設計しても、組織が旧い評価軸のまま動いていれば、そのエネルギーは吸収されず霧散する。組織が変わっても、制度がその変化を拒絶すれば、やはり壊れる。 適応設計とは、個人の最適化ではない。個人・組織・制度という三つのレイヤーを「接続」...
疲れているのに、なぜ動けないと責めるのか 「やる気が出ない」と言うと、根性論者は「甘え」と断言する。 自己啓発界隈は「マインドセットを変えろ」と言う。 どちらも外れていない。でも、どちらも本質を見ていない。 問題は意志の強弱ではなく、エネルギーの残量だ。 車はガソリンが切れれば止まる。それを「意志が弱い」とは言わない。 人間の行動も同じ構造で動いている。 心のエネルギーが枯渇した状態で「なぜ挑戦で...